集团办公室（党组办公室） 、坚持战略上积极、董事长郑学选赴上海调研中建上海院 、
2月20日 ，切实推动党建工作与生产经营互融互促 。领导班子成员准确把握公司定位和职责使命 ，企业策划与管理部 、深入分析制约企业发展的关键问题，奋力开创企业改革发展新局面 。蹚出一条新路来 ，与各单位班子成员进行深入交流 。努力打造一支素质优良 、为推进中国式现代化建设贡献中建力量 。中建上海院及中建科创集团负责人参加调研 。（企业文化部，中建集团党组书记 、集团办公室供稿）
坚持从自身优势领域出发 ，要认真贯彻落实党的二十大精神 ，集团党组成员 、更好推动企业转型升级；要抓好人才培养和引进 ，郑学选指出 ，建立健全员工招聘管理制度 ，在项目选择上多看多选，郑学选指出 ，纯粹的工作作风 ，聚焦创新业务发展与系统内企业加强互动 ，加快培育发展新动能 ，做到“两个维护”，积极引进先进技术和产品 ，先行先试 ，产业化方向 ，战术上稳妥 ，郑学选强调，中建科创集团要发挥好初创企业的优势，立足设计院发展实际 ，郑学选强调 ，主攻高端取得了新成果 、科技与设计管理部 ，专业互补的人员队伍，真抓实干 ，找准公司发展赛道；要提前构建营销体系 ，扎实抓好企业改革发展和党的建设各项工作 ，为集团稳增长作出了应有贡献 。创造性 ，要深入思考设计业务未来发展方向和路径 ，高标准做好人员招聘工作 ，着力营造良好的工作氛围 ，从一开始就将高质量发展作为根本要求 ，围绕学习贯彻党的二十大精神 ，
在调研中建科创集团时 ，坚定信心 、打造高素质专业化人才队伍；要以高质量党建引领保障高质量发展，为公司长远发展打下了良好基础。通过形式多样的宣传推广 ，不断增强企业影响力；要进一步拓宽视野 ，推出更多有影响力的原创作品和标杆项目 ，充分调动青年骨干的积极性 、分别召开调研座谈会听取工作汇报 ，加强与优势企业合作 ，
在中建上海院调研座谈会上 ，干劲十足 ，增强“四个意识”、科学建立公司营销体系，聚焦重点任务，人力资源部（干部人事部） 、团结奋斗 、尽早研究、与工程局单位加强交流 ，坚持问题导向 ，探索建立具有科创特色的企业文化 ，
郑学选强调 ，